Karrieremöglichkeiten in unserer Kanzlei

Möchten Sie aktiv in unserer Branche etwas bewegen?

Wir sind ein Familienunternehmen mit Steuerberatern, Buchprüfer und in Kooperation mit Wirtschaftsprüfern und haben es uns zur Aufgabe gemacht exzellente Beratung für unseren stetig wachsenden Mandantenstamm anzubieten.

Unsere Mandanten sind in vielen unterschiedlichen Branchen und in verschiedenen Unternehmensformen tätig. Somit haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit eine Vielfalt an steuerlicher und wirtschaftlicher Beratung auszuüben.

Um diesen Standard weitervoranzutreiben, suchen wir regelmäßig weitere Kollegen, die bereitwillig mit anpacken und dabei Spaß an ihrem Job haben.

Ihre Einstiegsmöglichkeiten

Zurzeit haben Sie folgende Möglichkeiten Ihren persönlichen Karrierepfad in unserer Kanzlei zu gestalten als:

  1. Steuerberater (m/w/d)
  2. Steuerfachangestellter/ Steuerfachwirt/ Bilanzbuchhalter (m/w/d)
  3. Auszubildender (m/w/d) zum Steuerfachangestellten – ab August 2022

Wenn Sie nach dem Durchschauen der jeweiligen Stellenanzeige und unserer Internetpräsenz Interesse verspüren unser Team zu verstärken, dann würden wir uns sehr über Ihre Bewerbung freuen.

Was unsere Kandidaten sagen


Ich war seit dem 15.04.21 als Praktikantin bei Bartax Steuerberatung tätig, bis ich am 01.08.21 eine Ausbildung Im selbigen Betrieb begonnen habe. Ich bin sehr froh, dass ich mich für die richtige Kanzlei entschieden habe. Alle Mitarbeiter sind sehr professionell und kompetent und vermitteln mir sehr viel Wissen.

-Leyla Agirman

Einen Einblick in unseren Bewerbungsprozess

Hier ein beispielhafter positiver Ablauf unseres Bewerbungsprozesses, Ausnahmen bestätigen natürlich wie immer die Regel. Normalerweise dauert jeder einzelne Schritt nur ein paar Tage, manchmal auch nur ein paar Stunden (!).

  1. Sie schicken uns Ihre Bewerbungsunterlagen.
  2. Wir überprüfen intern Ihre Bewerbung.
  3. Wir geben Ihnen unverzüglich eine direkte Rückmeldung.
  4. Sie bekommen eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch mit ausgewählten Kollegen.
  5. Falls relevant, gibt es ein weiteres Vorstellungsgespräch (das wird spontan entschieden).
  6. Wir laden Sie zu einem „Schnuppertag“ ein.
  7. Wenn Sie sowie wir uns eine gemeinsame berufliche Zukunft vorstellen können, so unterbreiten wir Ihnen zeitnah ein Vertragsangebot.
  8. Ein paar Wochen später, Ihr erster Arbeitstag bei uns.